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國企都怎么招聘？
真的有人天真的認(rèn)為 國企會公開招聘嗎 ？ 天真不是錯 只是智商太低了 國企崗位是輪不到普通人的 通過招聘上崗的更是少之又少 除非你是權(quán)威性專家人才 或者培訓(xùn)機構(gòu)保送 國企有可能會錄用 現(xiàn)在想在國企就職 只有兩個方式 1關(guān)系找的足夠硬 2錢送的足夠到位 別不信 社會上摸爬滾打幾年就會明白
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國企看似不好進(jìn)，其實，有不少國企全年都有在招聘，就看你想不想去關(guān)注了。
1、畢業(yè)生。
如果是應(yīng)屆畢業(yè)生的話，相進(jìn)國企工作，最好的選擇就是參加校園招聘。一般國企每年都會開秋季和春季兩次校園招聘?？梢躁P(guān)注一下對應(yīng)國企的官網(wǎng)，看什么時候發(fā)布招聘信息。或者關(guān)注學(xué)校的就業(yè)網(wǎng)站，有的國企也會在學(xué)校開校園宣講會，參加宣講會也是一個很好的渠道。如果你覺得自己關(guān)注這些比較麻煩，也可以加一個考試機構(gòu)的群，里面經(jīng)常會發(fā)各種招聘信息，不用自己查找，可以隨時的去看。
2、有一定工作經(jīng)驗。
對于已經(jīng)畢業(yè)幾年，有一定工作經(jīng)驗的人來說，如果想要跳槽進(jìn)入國企，也是可以的。一方面也是可以關(guān)注國企官方發(fā)布的社會招聘公告。另一方面是可以去智聯(lián)、前程無憂等招聘網(wǎng)站查看大型國企的招聘信息。
國企都有自己的招聘網(wǎng)站，會全年不定期的發(fā)布一些社會招聘信息。而且，大部分國企社會招聘的報名都是通過智聯(lián)等招聘網(wǎng)站上去報名的。
以上就是個人覺得可以參加國企招聘的方式，希望能幫助到大家。
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國有企業(yè)招聘有規(guī)定？
一、學(xué)歷
一般來說，國企招聘是要求大學(xué)本科及以上的學(xué)歷，不過部分?？茖W(xué)歷也有機會，有一些的生產(chǎn)操作崗位比如說卷煙廠的一線工人，可能會放寬到專科，如果你是名校畢業(yè)有研究生學(xué)歷相對來說機會肯定會更大一些，當(dāng)然了如果你不是名校畢業(yè)也不是進(jìn)不了國企，如果你的學(xué)校一般，但是你的實習(xí)經(jīng)歷或者說工作經(jīng)歷非常豐富的話，也是有機會能夠進(jìn)去的。
二、年齡
一般對校招來說是沒有硬性的要求，只要你符合應(yīng)屆畢業(yè)生的身份就行，有一部分單位對國內(nèi)的生源有要求，還有干脆寫上符合落戶條件，所以如果想進(jìn)國企要趁早，抓住校招這個機會。
三、專業(yè)
法律分析:國有企業(yè)作為國家投資的企業(yè)實體,有責(zé)任有義務(wù)建立規(guī)范公平、公正、公開的招聘制度。
法律依據(jù):《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》
第三條 公開招聘要堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
第四條 公開招聘要堅持政府宏觀管理與落實單位用人自主權(quán)相結(jié)合,統(tǒng)一規(guī)范、分類指導(dǎo)、分級管理。
國有企業(yè)的校園招聘和社會招聘有什么區(qū)別嗎？
01、招聘目標(biāo)不同
對于企業(yè)來說，剛畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生需要培養(yǎng)，而社招入職人員憑借相關(guān)經(jīng)驗可以直接上崗并可以承擔(dān)一定的工作壓力！
應(yīng)屆畢業(yè)生作為剛?cè)肼殘龅娜后w，沒有相關(guān)工作經(jīng)驗，因此企業(yè)在校招時，對學(xué)生的工作經(jīng)驗沒有任何要求，但卻重視學(xué)生的專業(yè)素質(zhì)和平時成績。與校招不同的是，社招大多都是有一定工作經(jīng)驗的人，企業(yè)會更看重他們的工作經(jīng)驗和工作能力。
02、企業(yè)招聘指標(biāo)
對于企業(yè)來說，有時面臨崗位空缺或是職位調(diào)動的情況下就需要招聘人才，當(dāng)人才戰(zhàn)略需要儲備優(yōu)秀新鮮血液時，企業(yè)為了能夠更好地達(dá)成招聘指標(biāo)且需要培養(yǎng)一批高素質(zhì)人才的情況下，就需要招聘學(xué)習(xí)能力和可塑性強的應(yīng)屆生。
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